Miért (nem) jó tanulni?
Miért (nem) jó tanulni? február 23, 2024 Érdekesség A több mint 20 éves szakmai pályafutásom során sokféle megközelítéssel találkoztam. Magam is a harmadik diplomámat csinálom és gyakran oktatok, de a tanulás kérdéskörét nagyon ellentmondásosnak látom. A gyermekeim már egyetemisták, de most is jelen van az a feloldhatatlan feszültség, amikor elvárom a jó eredményeket, ugyanakkor tudják […]
Generatív AI az alkalmazásfejlesztésben
Generatív AI az alkalmazásfejlesztésben október 17, 2023 Érdekesség Az elmúlt húsz évben leginkább olyan üzleti területek munkáját segítettem, akik nem csupán felhasználói voltak a vállalati szoftvereknek, hanem tudásukkal és akaratukkal maguk is hozzájárultak egy hatékonyabb informatikai környezet kialakításához. Az egyedi szoftverfejlesztés leginkább azon a paradigmán alapul, hogy a felhasználó a lehető legpontosabban írja le a […]
Adatvezérelt alkalmazásfejlesztés
Adatvezérelt alkalmazásfejlesztés április 11, 2023 Alkalmazások Sokféle módszer létezik egy projekt megtervezésére, de számomra csak egy megközelítés van, ami igazán bevált. Amikor belevágunk egy projektbe azt rendszerint azért tesszük, mert valami szebb, jobb, hatékonyabb, kényelmesebb dolgot szeretnénk elérni. Vágyunk egy olyan állapotra, amely túlmutat a jelenlegin és úgy gondoljuk, hogy az áhított cél érdekében hajlandóak […]
Hogyan jut el a saláta az asztalunkra?
Hogyan jut el a saláta az asztalunkra? február 8, 2023 Érdekesség Ma részt vehettem egy gyárlátogatáson az Eisberg gyáli üzemében, ahol Zoltan Gazsi nagyon érzékletesen mutatta be, milyen bonyolult és sérülékeny folyamaton megy végig a saláta amíg eljut az asztalunkra. Zoli elmondta, hogy néha megkérdezi a látogatókat, melyik zavarja őket jobban, ha egy hajszálat vagy ha egy katicabogarat találnak […]
A globális elit
A globális elit február 7, 2023 Érdekesség A napokban fejeztem be Pogátsa Zoltánnak a globális elitről szóló könyvét. Egyrészt megkönnyebbültem egy kicsit, mivel be kellett látnom, hogy a hazánkban lévő verseny (vagy annak hiánya) közel sem magyar sajátosság. De csalódott is vagyok, mert a leírtak szerint nem, vagy csak nagyon nehezen lehet sikereket elérni „pusztán” […]
Mit is kellene tenni a válság idején?
Mit is kellene tenni a válság idején? november 20, 2022 Módszer Sokan megtalálnak mostanában azzal, hogy mit is kellene tenni a válság idején. Legfőképpen persze drága szolgáltatások vásárlására buzdítanak. Néhány gondolatban összefoglalnám, mit tennék én a helyetekben. Bármennyi kényelmetlen szembenézni a ténnyel, de többnyire érzelmi alapon hozzuk meg a döntéseinket. Ha nem így lenne, vezetőkre […]
Untold Stories Conference
Untold Stories Conference november 19, 2022 Képzés Napról-napra én is a vállalkozás küzdelmeit élem át, így jó látni, más vállalkozások hogyan jönnek létre a semmiből és mi vezethet el a bukáshoz. A tömeg alapján és a sok fiatal résztvevőből azt is látom, hogy a válságok ellenére nem csökken a lelkesedés, mindig vannak olyanok, akik hisznek […]
A világ 10. leggazdagabb embere is dolgozik
A világ 10. leggazdagabb embere is dolgozik november 7, 2022 Konferencia Larry Ellison 78 évesen olyan szakmai színvonalat képvisel, amit bárki megirigyelhetne. Annak ellenére, hogy a világ 10. leggazdagabb embere, nem a magánszigetén koktélokat kóstolgatva tengeti nyugdíjas éveit hanem az Oracle CTO-jaként aktívan dolgozik. A 2022-es Oracle Cloud World egyik keynote előadójaként az egyébként nagyon […]
Baj, ha a legjobb játékos nem csapatjátékos?
Baj, ha a legjobb játékos nem csapatjátékos? flecktomi September 23, 2022 Csapatmunka 15 perc olvasás Bár távol vagyok a futball világától, hír hozzám is eljutott, hogy Christiano Ronaldónak, a 37 éves, hatszoros aranylabdás sztárnak az elmúlt néhány évben komoly gondjai vannak az átigazolással és elsősorban nem a kora vagy az ára (fizetése) miatt. Tulajdonosként természetesen […]
Céges képzés a COVID alatt – egy felmérés tanulságai
Céges képzés a COVID alatt – egy felmérés tanulságai flecktomi August 6, 2021 Képzés 15 perc olvasás A 2020-as év gyökerestül forgatta fel a munkavégzés szabályait. A „home office” többé már nem csak néhány szerencsés kiváltsága, hanem egyre inkább normalitássá vált. Azonban nemcsak a munkarendünk és a munkanapunk lett teljesen más, hanem az is megváltozott, hogy hogyan és […]
HU 
EN